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责任护士管理患者经验交流,010203护理经验的交流,PART01,指对其所负责的病人全面负责。为病人提供完整﹑连续的照护,包括病情观察﹑治疗﹑康复﹑照顾、健康指导等全程全方位负责。责任护士,一个临床科划分为2~3个责任护理组,每组设责任护士1名,辅助护士1~2名。责任护士一般几个月才轮换,实行8小时在班、24小时负责制。责任护士不上夜班。责任制护理也实行三级查房制,即由护理部、科护士长及责任护士三级进行护理查房,以保证责任制护理的质量。护理组成,PART02,健康指导协助诊疗观察病情协助照顾沟通协调,先询问情况,提出需要解决的护理问题,确定护理诊断;根据护理诊断,制定护理计划,有时也像医生一样下达护嘱;执行和落实护理计划;观察病情变化,及时评价治疗护理效果。责任护士按进行工作,在护士长领导下开展工作,翻阅有关医疗及护理记录,了解分管病人的病情和治疗。听取交班报告。参加分管病人的床头交接班。根据病人护理级别进行晨晚间护理,评估病人。负责病人(注射、给药、等)治疗工作,观察用药效果和不良反应,进行健康教育。接待新病人、做好入院评估、入院教育,24小时内完成护理病历。12345,根据护理计划落实护理措施,进行护理评估。执行分级护理,巡视病房,观察病情,及时做好护理记录。及时做好围手术期护理。做好实习护士的临床带教工作,指导护生书写护理病历并修改。督促护理员做好各项工作。护理经验的交流PART03,想在病人需要之前、做在病人开口之前用责任心换病人信心,用耐心换病人欢心用细心换病人舒心,用爱心换病人放心。改变护理服务理念,怎样才能从护士角度搞好护患关系呢?融洽的护患关系患者在医院里接触最多、最密切的是护士,护患关系好坏直接影响患者治疗和护理,语言行为举止情绪工作态度护患关系四种影响源,护士的使用语言能力直接影响护理工作的效果,应注意:语气:我们应该使用耐心、委婉得体、轻松诙谐的语气。节奏:也是语速不可太快,应控制在病人能听到、听清、听懂为准。对病人难理解的话要放慢语速。提问:主要是把握好提问中的气氛、时间及效果。并且要通过提问能从患者的回答中发现问题的实质。语言技巧,在护理工作中,护士的行为举止直接影响着病人的治疗效果。要求护士进行护理活动时必须做到亲、轻、稳、准、快。行为举止,在治疗护理过程中,护士的情绪直接影响其观察力及行为。护士不应把个人的情绪反应带到工作中,护士情绪反应的流露会直接影响周围环境的气氛。不良情绪会直接影响到病人的心绪状态。护士的情绪在本质上影响着护患关系,护士应注意利用转移淡化等方法控制自己的负性情绪,保持健康的情绪,给病人以积极性干预。情绪,养成良好的职业态度,对病人一视同仁,尊重病人的权利与人格,尽量满足病人的合理要求,使病人感到自己受尊重、被接受,从而获得一种自我价值感。一个安全温暖的氛围能促使护患关系更为融洽、和谐、温暖。工作态度,多听多跑多看责任护士需要做的是,在工作时间允许的情况下可以到病人床前进行多次而简短的交流,了解病人的心理(对医院环境的适应程度、对疾病的了解程度、对医护人员工作的满意程度和现存的问题等),不仅有利于病人的身心恢复,也可以增进护士和病人之间的感情。多跑(多巡视),不管在任何治疗或者护理操作前要多解释,过程中适当的安慰、鼓励病人配合治疗,结束后告知病人注意事项,尽量多重复,加深印象。及时询问并解答病人在住院过程中遇到的问题。多讲,在治疗过程中勤观察病人的反应,输液时要多注意病人的输液情况及有无发生输液反应,病人在输液过程中有无不适等,争取及时发现问题,解决问题。要注意:护士进出病房时要稳、轻、静,工作再忙,也不可慌、急,走路脚下带风等,给病人留下不稳重感。多看,微笑是一种特殊的“情绪语言”,是人际交往中最富有吸引力的面部表情。如果微笑时能够做到口到、眼到、神色到,这样就更能扣人心弦了。平时和病人相处时要和蔼,真诚,有礼貌。与不同年龄阶段的病人交流采取不同的说话方式和讲话语气,要有合适的称呼。缓解病人在入院后遇到的“不被重视的心理感觉及自尊的需要”。适当的夸奖和幽默的表达方式有助于和病人更好的沟通交流。ThankYou
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